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Teil unseres
TEAMS
Stellenausschreibung
Sachbearbeiter Mess- und Abrechnungsdienst (m/w/d)
Als ein 100-prozentiges Tochterunternehmen der Wohnungsbau-Genossenschaft Kontakt e.G. umfasst das
Dienstleistungsspektrum der Kontakt Leipzig Service (KLS) GmbH die Erbringung von Mess- und Abrechnungsdiensten, Modernisierungs- und Instandsetzungsarbeiten sowie Schließ- und Sicherheitstechnik fürD
Wohn- und Gewerbeeinrichtungen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine(n) qualifizierte(n)
Sachbearbeiter(in) für unseren Mess- und Abrechnungsdienst (m/w/d).
IHRE AUFGABEN
- eigenverantwortliche Erstellung von Heizkosten-, Wasser- und Wärmeabrechnungen sowie Service- und Gerätemietrechnungen
- Bearbeitung von Einsprüchen zur Nebenkostenabrechnung
- organisatorische Unterstützung der Montage- und Austauschprozesse von Messgeräten (Heizkostenverteiler, Wärmemengenzähler, Wasserzähler, Rauchwarnmelder) in den zu betreuenden Objekten
- Korrespondenz mit internen & externen Schnittstellen
- Pflege von abrechnungsrelevanten Stammdaten
IHR PROFIL
- abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (vorzugsweise in der Immobilienbranche)
- langjährige Berufserfahrung im Bereich Heiz- und Nebenkostenabrechnung (idealerweise aus einem Unternehmen der Wohnungswirtschaft, Hausverwaltung oder eines Messdienstes)
- sehr gute Kenntnisse im gesamten Sachgebiet der Heizkosten und Nebenkostenabrechnung (inkl. Heizkostenverordnung)
- sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen und mobilen Endgeräten
- selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit
- sehr gute organisatorische Fähigkeiten und terminsichere Aufgabenwahrnehmung
- ausgeprägte Dienstleistungsmentalität sowie Service- und Kundenorientierung
- hervorragende Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift
WIR BIETEN IHNEN
- langfristige Perspektive in einer zukunftsicheren Branche
- abwechslungsreiche Aufgaben und eigenverantwortliches Arbeiten
- persönliches und angenehmes Arbeitsumfeld in einem kleinen, engagierten Team bei flachen Hierarchien
- ansprechende Arbeitsumgebung mit modernem technischen Equipment
- strukturierte und begleitete Einarbeitung
- Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung
- attraktive Vergütung mit 30 Urlaubstagen
Interessiert?
Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!
Dann freuen wir uns auf Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen mit einem aussagefähigen Bewerbungsanschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Nachweis über die erforderliche berufliche Qualifikation, sowie Kopien von qualifizierten Dienst- und Arbeitszeugnissen sowie Beurteilungen.
Bitte senden Sie uns Ihre
Bewerbungsunterlagen in digitaler Form via
E-Mail
an unsere Personalverantwortliche Frau Julia Bergmann:
Mit der Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen geben Sie Ihr Einverständnis, dass Ihre Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrenszweckgebunden erhoben, verarbeitet und gespeichert werden. Das Einverständnis kann jederzeit widerrufen werden. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden aus datenschutzrechtlichen Gründen die Bewerbungsunterlagen fristgemäß vernichtet. Sie erklären sich mit der Abgabe Ihrer Bewerbungsunterlagen mit unseren Informationen zur Verarbeitung von Beschäftigtendaten (Art. 13 DS-GVO) einverstanden.
